Toplu Sözleşme Masasına Tepki: “Bu Masa Artık Memurun Masası Değilse, Biz Talibiz!”

TÜİK Verileri Geçim Zorluğunu Gözler Önüne Serdi

TÜİK’in 2025 Temmuz ayı enflasyon verilerine göre Tüketici Fiyat Endeksi (TÜFE) aylık %2,06, yıllık ise %33,52 seviyesine ulaştı. Kaya, açıklanan bu rakamların kamu emekçilerinin ekonomik anlamda ne denli zorlandığını ortaya koyduğunu belirtti. “Sabit gelirli kamu çalışanları her geçen gün daha fazla eziliyor” dedi.

"Yedi Kez Oturulan Masa, Yedi Kez Sonuçsuz Kaldı"

Geçmiş yıllardaki toplu sözleşme süreçlerine değinen Kaya, “Bu masa 7 kez kuruldu ama her seferinde memur sadece sabretmeye çağrıldı. Hiçbir somut kazanım elde edilemedi” dedi. Vergi dilimi adaletinden sosyal yardımlara kadar birçok talebin yıllardır karşılanmadığını hatırlattı.

Gerçekler Tablosu: Memur Ekonomik Cendere İçinde

Kira artış oranı bir yılda %60’a yaklaştı.

Gıda enflasyonu %35’in üzerinde.

Kamu çalışanları yıl ortasında %20’lik vergi dilimi nedeniyle maaşının önemli kısmını geri ödüyor.

Emekliye bayram ikramiyesi verilirken aynı kurumda çalışan memurlar bundan yararlanamıyor.

Devlet Memurları Konfederasyonu'nun Somut Talepleri

1. Vergi Adaletinin Sağlanması

Tüm memurlar için gelir vergisi oranı %15’e sabitlenmeli.

2. Bayram İkramiyesi

Emeklilere verilen bayram ikramiyeleri, görevdeki memurlara da ödenmeli.

3. Aile ve Sosyal Yardımlar

Eş yardımı, asgari ücretin üçte biri seviyesine yükseltilmeli.

10.000 TL aile yardımı,

5.000 TL çocuk yardımı,

20.000 TL doğum yardımı,

40.000 TL ölüm yardımı talep ediliyor.

4. Ücretsiz Yemek ve Konut Desteği

Tüm kamu personeline ücretsiz öğle yemeği ya da yemek bedelinin maaşa yansıtılması,

TOKİ projelerinde memura öncelik verilmesi ve konut yardımı yeniden başlatılması isteniyor.

5. Adil Ücret Artış Formülü

Ocak 2026: Enflasyon farkı + %30 zam + büyüme oranı,

Temmuz 2026: Enflasyon farkı + %25 zam öneriliyor.

6. Tazminat ve Ek Ödemeler

375 sayılı KHK güncellenmeli.

Ek tazminat ve yan ödeme puanları %30 artırılmalı.

7. Gece Nöbet Ücreti Artışı

17.00-08.00 arası çalışan memura %50 zamlı nöbet ücreti ödenmeli.

8. Büyükşehir Tazminatı

İstanbul, Ankara ve İzmir gibi büyük şehirlerde görev yapanlara en az 15.188 TL büyükşehir tazminatı verilmeli.

Yetkili Sendikalara Eleştiri: “Söyledikleriniz Değil, Alamadıklarınız Takip Ediliyor”

Osman Kaya, kamu işçisine yapılan %24’lük zamma karşın memura %11 zam verilmesini sert bir dille eleştirdi. “Bu fark bile memurun sahipsizliğini ortaya koyuyor. Yetkili sendikalar hala bu masada oturuyorsa, artık ne söyledikleri değil, neyi alamadıkları dikkate alınıyor” dedi.

“Geçim Değil, Yaşam İstiyoruz!”

“Bu ülkenin öğretmeni, hemşiresi, teknisyeni, zabıt katibi, sağlık personeli artık maaşıyla geçinemiyor, kirada bile zor barınıyor” diyen Kaya, kamu çalışanlarının insanca yaşam hakkını savunarak, "Biz bu masaya memurun gerçek temsilcisi olarak talibiz" sözleriyle açıklamasını tamamladı.