Adalet Tazminatı ile adliye ve cezaevi personeli kaç TL fark alacak?

Çalışma Bakanlığı ve Yetkili sendikalar arasında imzalanan toplu sözleşme ile zam oranları ve memurlara verilecek ek tazminat oranları da miktar olarak netleşmeye devam ediyor. Adalet Bakanlığı bünyesinde görev yapan (cezaevleri dahil) kadrolu personelin alacağı Adalet Tazminat oranlarını uzman ekibimiz ortalama olarak hesap etti. Yapılan hesaplama derece kademe gibi özel durumlara göre cüzi miktarlarda da değişiklik gösterebilir. Sözleşmeli memurlar Adalet Tazminatından faydalanamıyor, bu konuda herhangi bir düzenleme yapılmadı. Bakanlık memurlarının ciddi bir kısmı sözleşmeli memurlardan oluşuyor.

ORTALAMA GELECEK ZAM MİKTARI:
-5 puan artan illerde (Büyükşehir olmayan diğer iller) 5510 sonrası personele net 72 TL civarı, 5510 öncesi 85 TL civarı artış olacak.
-10 puan artan illerde (İstanbul, Ankara, İzmir dışındaki büyükşehirler) 5510 sonrası personele net 145 TL civarı, 5510 öncesi 170 TL civarı artış olacak.
-15 puan artan illerde (İstanbul, Ankara, İzmir) 5510 sonrası personele net 217 TL civarı, 5510 öncesi 255 TL civarı artış olacak.
-5510 sonrası: 2008 yılından sonra memuriyete başlayanlardır.
(Sözleşmeli memurlar bu haktan faydalanamıyor)

Cezaevleri için ayrıca:
Cezaevi Müdürü, İdare Memuru, İnfaz ve Koruma Başmemuru, İnfaz ve Koruma Memurlarından;
1. Özel eğitim ve iyileştirme tatbik edilen cezaevleri, D ve F Tipi Yüksek Güvenlikli Kapalı Ceza İnfaz Kurumları ile Ankara kapalı, Bayrampaşa ve Buca ceza infaz kurumlarında görevli olanların tazminat oranlarına 13’er,
2. Diğer ceza infaz kurumlarında görevli olanlar ile 03 Temmuz 2005 tarihli ve 5402 sayılı Kanunun 10'uncu maddesi uyarınca kurulan Denetimli Serbestlik ve Yardım Merkezi Şube Müdürlüğünde görevli olanların tazminat oranlarına 10’ar, puan ilave edilir.

5510 SAYILI KANUN'UN METNİ:
Bu Kanunun amacı, sosyal sigortalar ile genel sağlık sigortası bakımından kişileri güvence altına almak; bu sigortalardan yararlanacak kişileri ve sağlanacak hakları, bu haklardan yararlanma şartları ile finansman ve karşılanma yöntemlerini belirlemek; sosyal sigortaların ve genel sağlık sigortasının işleyişi ile ilgili usul ve esasları düzenlemektir.

Bu Kanun (5510); sosyal sigortalar ile genel sağlık sigortasından yararlanacak kişileri, işverenleri, sağlık hizmeti sunucularını, bu Kanunun uygulanması bakımından gerçek kişiler ile her türlü kamu ve özel hukuk tüzel kişilerini ve tüzel kişiliği olmayan diğer kurum ve kuruluşları kapsar.
adalet.tv / ekonomi